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Plano de Desenvolvimento de Pessoas - PDP

Publicado: Quarta, 21 de Julho de 2021, 14h40 | Última atualização em Quarta, 28 de Fevereiro de 2024, 10h06 | Acessos: 3707

A Nova Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP), instituída por meio do Decreto nº 9.991, de 28 de agosto de 2019, tem como objetivo promover o desenvolvimento dos servidores públicos nas competências necessárias à consecução da excelência na atuação dos órgãos e das entidades da administração pública, direta, autárquica e fundacional.

São instrumentos da PNDP:

  • – Plano de Desenvolvimento de Pessoas – PDP - (substitui o Plano Anual de Capacitação)
  • – Relatório Anual de Execução do PNDP
  • – Plano Consolidado de Ações de Desenvolvimento 
  • – Relatório Consolidado de execução do PDP
  • – Os modelos, as metodologias, as ferramentas informatizadas e as trilhas de desenvolvimento, conforme diretrizes estabelecidas pelo SIPEC.

O Plano de Desenvolvimento de Pessoas (PDP) deverá realizar um diagnóstico das ações de desenvolvimento executadas; definir as metas institucionais como referência para o planejamento das ações; acompanhar o desenvolvimento do servidor durante sua vida funcional; gerir os riscos referentes à implementação das ações de desenvolvimento; analisar o custo-benefício das despesas realizadas no exercício anterior com as ações de desenvolvimento; prever as necessidades de desenvolvimento para o próximo exercício, contendo carga-horária, público- alvo e custo das ações. A elaboração do PDP será precedida, de preferência, por diagnóstico de competências.

Para elaboração do PDP será realizado, anualmente, o Levantamento de Necessidade de Desenvolvimento (LND) do órgão. Os instrumentos utilizados para coleta de dados na UFSB são: questionários estruturados individuais e planilhas para preenchimento pelos gestores. Todos os servidores receberão os instrumentos através do e-mail institucional.

A proposta do PDP deverá ser aprovada pela autoridade máxima do órgão e encaminhada para o SIPEC, para ciência e eventuais sugestões de alterações.

Informações Importantes:

A previsão da necessidade de desenvolvimento no PDP é um dos critérios para a concessão de qualquer tipo de afastamento para capacitação. Desta forma, é imprescindível que os servidores participem do Levantamento de Necessidade informando as suas demandas.

Despesas com ações de desenvolvimento de pessoas: só poderão ser realizadas após aprovação do PDP; deverão ser divulgadas na internet, de forma transparente; a ação que implicar despesa com diárias e passagens somente poderá ser realizada se o custo total for inferior ao custo de participação em evento com o objetivo similar na localidade de exercício (exceto mediante justificativa e autorização da autoridade máxima ou titular da gestão de pessoas).

 

Documentos Complementares:

Decreto 9.991, de 28 de agosto de 2019

Instrução Normativa nº de 21, de 01º de fevereiro de 2021

PLANO DE DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS (PDP) UFSB - 2021

PLANO DE DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS (PDP) UFSB - 2022

PLANO DE DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS (PDP) UFSB - 2023 - GERAL

PLANO DE DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS (PDP) UFSB - 2023 - UNIDADES ADMINISTRATIVAS

PLANO DE DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS (PDP) - 2023 - UNIDADES ACADÊMICAS

PLANO DE DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS (PDP) - 2024 - DEVOLUTIVA COMPLETA - (Novo) 

PLANO DE DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS (PDP) - 2024 - RESUMO DA DEVOLUTIVA - (Novo)

 

ELABORAÇÃO DO PLANO DE DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS 2024

Guia para Elaboração do PDP 2024

Orientações Iniciais para Realização do Levantamento de Necessidade de Desenvolvimento na UFSB

Canvas para Identificação de Necessidade de Desenvolvimento

Lista de Competências

Listagem de Temas Gerais

 Infográfico de Elaboração do PDP 2024

Perguntas e Respostas sobre o PDP 2024

 

 

Guias, Manuais e Orientações:

Guia de Revisão do Plano de Desenvolvimento de Pessoas (PDP 2023) no Portal SIPEC - versão abril 2023

Fluxo de Revisão do PDP 2023

  

Despesas com Ações de Desenvolvimento:

Despesas com Ações de Desenvolvimento (2022)

Despesas com Ações de Desenvolvimento (2023):

Despesas Janeiro

Despesas Fevereiro

Despesas Março

 

 

 

 

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